خزعلی اضافه کرد: همچنین بحث‌های دیگری که مربوط به کار بانوان است، نظام‌واره کاری را در دست داریم که با توجه به مسائل مختلف بانوان می‌توانیم این مسئله شغلی را تنظیم کرده و به تصویب برسانیم.
وی تاکید کرد: برنامه همیشه پشتیبانی، همکاری و یاری با زنان بوده تا بتوانند مسئولیت‌های خود چه درون و چه بیرون از خانه، را آنگونه که باید انجام بدهند.
منبع: https://www.irna.ir/news/84834218/%D8%AE%D8%B2%D8%B9%D9%84%DB%8C-%D9%82%D8%A7%D9%86%D9%88%D9%86-%D8%AF%D9%88%D8%B1%DA%A9%D8%A7%D8%B1%DB%8C-%D9%87%D9%86%D9%88%D8%B2-%D9%87%D9%85-%D9%88%D8%AC%D9%88%D8%AF-%D8%AF%D8%A7%D8%B1%D8%AF-%D9%88-%D9%84%D8%BA%D9%88-%D9%86%D8%B4%D8%AF%D9%87-%D8%A7%D8%B3%D8%AA
معاون رئیس جمهور در امور زنان در ادامه به تلاش‌ها و برنامه‌های معاونت رئیس جمهور در امور زنان اشاره کرد و گفت: تلاش این است که حمایت از زنان در محیط کاری انجام بگیرد، بحث‌های مرخصی‌ها پیگیری می‌شود تا بیشتر عملیاتی شود، پیگیر پرداخت حقوق مرخصی زایمان و معوقات آن هستیم. همچنین پوشش بیمه‌های نازایی به صورت وسیعی انجام می‌گیرد.
معاون رئیس جمهور در امور زنان افزود: اما این قانون بستگی به این دارد که مدیر مربوطه چقدر همکاری کند و کاری که انجام می‌دهند، قابلیت دورکاری دارد یا خیر. مسئله دورکاری، آنگونه که باید در ادارات ما انجام نگرفت. در بعضی از استان‌ها مثل استان فارس، از دورکاری به خوبی استفاده شد و دقیقاً مربوط به مدیر ارشد این استان بود که به این مسئله اعتقاد داشت.
